¤®§(§أخبار ومـنوعات منتدى الاعمال السبت 8/8/ 1432 هـ. الموافق9/7/ 2011§)§®¤

[الامبراطورة]

وزارة العمل تدعو المنشآت لتصحيح مهن وأوضاع العاملين لديها



الرياض - واس:
دعت وزارة العمل جميع المنشآت إلى تصحيح بيانات مهن العاملين لديها بداء من يوم غد وحتى 12 / 10 / 1432هـ، وبينت أنه يمكن للمنشآت تعديل مهن العاملين لديها الذين يمارسون أعمالاً غير المسجلة في بيانات وزارة العمل ووزارة الداخلية إلى المهنة الحقيقية التي يمارسونها دون استثناء من أي مهنة ,عدا المهن المقصورة على السعوديين الواردة بقرار مجلس الوزراء وهي: مهن التوظيف والاستقبال والمعقبين ومراجعي الإدارات الحكومية وأمناء الصناديق ووظائف الدراسات الأمنية المدنية.
وأكدت الوزارة أن عدم دقة بيانات بعض المنشآت خلال الأعوام السابقة تسبب في تعطيل قدرة الوزارة على الاستفادة من المعلومات المتوفرة لديها عن واقع مهن العاملين في السوق التي يفترض أن تترجم لبرامج تعليم وتدريب تقوم بها مؤسسات التعليم والتدريب، وشددت على أهمية تحديث بيانات المنشآت والاستفادة من فترة المهلة التي حددتها قبل تطبيق برنامج نطاقات حتى يتم التقييم على أسس سليمة وبيانات صحيحة.
ودعت وزارة العمل أصحاب المنشآت إلى القيام بنقل العمالة بين أفرع المنشأة وفق الواقع الفعلي لتوزيعها على الأرض في المنشآت, مرجعة ذلك لقيام الكثير من المنشآت بتسجيل العمالة على السجل الرئيسي لها دون تقسيمهم على أفرعها المختلفة, مؤكدة أن التحديثات ضرورية ومهمة لوضع المنشآت وفق تصنيفاتها في النطاق الصحيح، كما أنها ستسهم في تصحيح أوضاع السوق ووضع الخطط المستقبلية بناء على بيانات صحيحة.

[الامبراطورة]

الجامعات الكندية حريصة على استقطاب الطالب السعودي



فانكوفر - علي يعقوب :
أشارت صحيفة "ذا فانكوفر سن" الكندية، ان هنالك فرصة ذهبية لعرض الجنسية الكندية على الطلبة السعوديين المقيمين للدراسة في الأراضي الكندية.
وذكر التقرير ان إحدى الجامعات في مدينة هاليفاكس افادت بأن أول عشرة مقاعد دراسية في كليات الطب ستكون من نصيب المبتعثين السعوديين، ما يدل على حرص دولة كندا على استقطاب الطالب السعودي. وذكر التقرير أن هناك حوالي أكثر من 90 ألف طالب وطالبة من شتى أقطار العالم يدرسون في الجامعات الكندية، ما يبين مدى حجم الاستفادة الكبيرة التي يلقاها الاقتصاد الكندي من الطلاب الدوليين. وأضاف التقرير أنه يمكن للحكومة الكندية ان تستفيد من تجنيس الطلاب السعوديين.
كما ركز التقرير على الأطباء السعوديين إشارة الى الاستفادة الكبيرة التي تلقاها كندا من خبرة الطبيب السعودي الذي يعمل في المستشفيات الكندية، حيث أشار التقرير أنه من الممكن تقديم الإقامة الطبية للأطباء السعوديين وتسهيل عملية الحصول على الجنسية لكسب المهارات الواسعة التي يمتلكها الطبيب السعودي. وتابع التقرير أن الاستفادة من الطلاب الشباب وعرض فرصة الهجرة عليهم لن يضع الدولة في أي مأزق، مشيرين إلى أن الطلبة لديهم القدرة على الاندماج بشكل جيد مع المجتمع وذلك بسبب بقائهم في البلد لفترة طويلة.

[الامبراطورة]

البنوك السعودية تكرر لعملائها: التزموا بتعليمات استخدام القنوات المصرفية



متابعة - الرياض الإلكتروني :
تزامناً مع موسم الصيف والإجازات وما يشهده من حركة سفر وتسوق نشطة، كررت البنوك السعودية دعواتها لعملائها بضرورة التقيد بسلسلة من النصائح عند تنفيذهم العمليات المصرفية عبر القنوات الإلكترونية واستخدامهم بطاقات الصراف الآلي أو البطاقات الائتمانية لا سيما من خارج المملكة، بهدف تجنيبهم التعرض لعمليات الاستغلال أو الاحتيال، خاصة من قبل عصابات الاحتيال الدولية، التي تنشط في مثل هذا الموسم لاستغلال السياح.
وأكد طلعت حافظ أمين عام لجنة التوعية المصرفية في البنوك السعودية أنه على الرغم من المزايا والمرونة العالية التي توفرها منظومة القنوات المصرفية الإلكترونية كالهاتف المصرفي، وشبكة الصرف الآلي، والإنترنت البنكي، إلى جانب البطاقات الائتمانية، لعملاء البنوك، واعتبارها أدوات آمنة وسهلة الاستخدام، إلا أن الأمر يكاد لا يخلو من تعرّض بعض مستخدمي تلك الأدوات لمحاولات استغلال أو احتيال من قبل بعض الأفراد أو الجهات، خاصة في ظل تطور أساليب الاحتيال في ظل التطور التقني المتسارع وزيادة الاعتماد على القنوات الإلكترونية وارتفاع نسبة مستخدميها.
وأشار حافظ إلى أن البنوك السعودية تحرص على إطلاق حملاتها التوعوية بعمليات الاحتيال المالي والمصرفي والتي بدأتها منذ ثلاث سنوات ومن ضمنها حملة "لا تِفشيها" الحالية بالتزامن مع دخول إجازة الصيف بسبب ارتفاع معدلات استخدام القنوات المصرفية الإلكترونية من قبل عملاء البنوك لدواعي السفر وما يرافقه من تزايد في حركة التسوق والشراء وتحديداً من خارج المملكة، داعياً العملاء إلى التقيد بتعليمات استخدام تلك القنوات للحد من مخاطر الاختراق والقرصنة والتلاعب التي يمارسها المحتالون.
وشدد أمين عام لجنة الإعلام والتوعية المصرفية على أهمية حفاظ العميل على سرية بياناته المصرفية والشخصية وعدم التهاون أو التساهل في تداول واستخدام البطاقات المصرفية والائتمانية أو الكشف عن أرقامها السرية، وحصر استخدامها ضمن المواقع والمتاجر الآمنة والمعروفة، لتفويت الفرصة على ضعاف النفوس لمحاولة استغلال العملاء أو التلاعب بحساباتهم، ناصحاً مستخدمي البطاقات الائتمانية والمصرفية تحديداً بتجنب تدوين الرقم السرّي الخاص به على البطاقة ذاتها، والاكتفاء بحفظه، أو تدوينه في مكان آمن، فضلاً عن المتابعة الدورية والمستمرة لحركة السحوبات والمشتريات ومقارنتها بالفواتير، والإبلاغ الفوري للبنك عند الشك بأي عملية أو اختلاف في كشف الحساب مقارنة بالعمليات، أو عند فقدان البطاقة.


الدعوة لحصر عمليات الشراء وتنفيذ عمليات الحجوزات التي تتم بواسطة الشبكة العنكبوتية بالجهات المعروفة والتي تتمتع بسمعة جيدة

كما وطالب حافظ العملاء بالإبقاء على جوالاتهم المقيّدة أرقامها لدى البنك في حالة التشغيل عند السفر، لتلقي إشعارات تنفيذ العمليات المصرفية من قبل البنك بصورة مباشرة وفورية، مع التأكيد على أهمية تغيير الأرقام السرية للبطاقات حال العودة من السفر، ومراعاة اختيار الأرقام المتباعدة وغير المتسلسلة أو المكررة.
إلى جانب هذا، فقد دعت البنوك السعودية عملائها من مستخدمي الإنترنت إلى حصر عمليات الشراء وتنفيذ عمليات الحجوزات التي تتم بواسطة الشبكة العنكبوتية بالجهات المعروفة والتي تتمتع بسمعة جيدة، مع التأكد من توافر أنظمة حماية آمنة في الجهاز المستخدم، والاستعانة بأجهزة الكمبيوتر الشخصية الخاصة بالعميل عند تنفيذ العمليات المصرفية بواسطتها وتجنب تنفيذها باستخدام أجهزة الكمبيوتر المنتشرة في الأماكن العامة.

[الامبراطورة]

<CENTER>وفاة عامل سقط في خزان وقود بشقراء



شقراء - علي العطاس (تصوير - حسن المرجان) :
لقي أحد العمال المقيمين مصرعه بعد أن سقط في خزان يضم عدة خزانات للوقود خاصة بإحدى محطات الوقود في شقراء.
وقد باشر الحادث فرقة الدفاع المدني بشقراء حيث واجه أفراده صعوبة في استخراج الجثة من قاع الخزان نظراً لرائحة الوقود ولضيق المساحة التي انحشر فيها العامل وقد طلب الدفاع أحد رجاله الذي كان يتمتع برشاقة دون زملائه والتي أهلته للنزول في تلك المساحة الضيقة حيث حضر وهو في إجازة وشارك في النزول سريعا وجاهد في إخراج وانقاذ العامل سريعا ولكن القدر ورائحة الوقود النفاثة كانت أقوى وأسرع من تلك المحاولات لرجال الدفاع المدني حيث فارق (العامل) الحياة لرحمة الله..

</CENTER>

[الامبراطورة]

<CENTER>الإعتراف رسمياً بدولة الجنوب السودانية


من الإحتفالات الشعبية في مدينة (جوبا) الجنوبية
الخرطوم – ا. ف. ب :
أعلنت حكومة السودان الجمعة اعترافها رسميا بدولة جنوب السودان التي ستعلن غدا السبت، وجاء في قرار صادر عن الرئاسة السودانية تلاه وزير رئاسة الجمهورية بكري حسن صالح "تعلن جمهورية السودان رسميا اعترافها بقيام جمهورية جنوب السودان دولة مستقلة ذات سيادة".
وقال وزير رئاسة الجمهورية السودانية بكري حسن صالح في كلمة نقلها التلفزيون الرسمي "تعلن جمهورية السودان اعترافها رسميا بدولة جنوب السودان دولة مستقلة ذات سيادة وفقا للحدود القائمة في الأول من يناير 1956 والحدود القائمة عند توقيع اتفاق السلام الشامل في 2005 انطلاقا من اعترافها بحق تقرير المصير واعترافها بنتيجة الاستفتاء الذي اجري في التاسع من يناير 2011 وإنفاذا لمبادئ القانون الدولي".
وأضاف أن السودان يعلن "التزامه بإنفاذ اتفاق السلام الشامل وحل القضايا العالقة مع الجنوب"، مضيفا أن الحكومة السودانية "تدعو حكومة جنوب السودان للاستمرار في الاعتراف بالاتفاقيات الدولية والثنائية التي وقعتها حكومة السودان".
إلا أن الطرفين ما زالا يتفاوضان على قضايا اقتصادية عالقة وبينها اقتسام عائدات النفط الذي يأتي 73% من إنتاجه البالغ 490 ألف برميل يوميا من جنوب السودان، وكذلك اقتسام مياه النيل وكيفية حل سداد الديون الخارجية للسودان والبالغة 40 مليار دولار. </CENTER>

[الامبراطورة]

<CENTER>أوباما: تقرير البطالة يخبرنا بأن الاقتصاد الأمريكي أمامه "طريق طويل"






واشنطن : الفرنسية
قال الرئيس الأمريكي باراك اوباما الجمعة ان الاقتصاد الأمريكي ما زال إمامه "طريق طويل يخوضه" قبل الوصول الى انتعاش اقتصادي قوي، وذلك بعد نشر تقرير حكومي اظهر ان البطالة بلغت 9,2 بالمئة في البلاد. وقال اوباما ان التقرير الذي يشير الى الوضع التوظيفي الضعيف "يؤكد ما يعرفه اغلب الاميركيين بالفعل" الا وهو ان التعافي من "اسوأ ازمة اقتصادية نشهدها في حياتنا" يجري بخطى بطيئة ومؤلمة، وان من الضروري الوصول بالاقتصاد الى وضع امتن.
واضاف اوباما خلال تصريح مقتضب في البيت الابيض ان "اقتصادنا بمجمله لا يوفر ما يكفي من الوظائف لجميع الساعين للعمل". وتابع "ما زال امامنا طريق طويل نخوضه والكثير من العمل للقيام به من اجل توفير الامان والفرص التي يستحقها المواطنون".
واضاف "لقد اضفنا اكثر من مليوني وظيفة في القطاع الخاص خلال الشهور الستة عشر الماضية، غير ان الركود كلفنا اكثر من ثمانية ملايين (وظيفة)، ما يعني ان امامنا هوة مازال يتعين جسرها".
وكان معدل البطالة ارتفع الشهر الماضي الى 9,2 بالمائة بعد ان وفر النشاط الاقتصادي في البلاد عددا ضئيلا من الوظائف الجديدة تمثل في 18 الف وظيفة في حزيران/يونيو، في علامة خطيرة على ركود نمو اكبر اقتصادات العالم.
فقد اضاف القطاع الخاص، الذي يعول عليه في اعادة تنشيط التعافي الاقتصادي، 57 الف وظيفة فحسب -- مقارنة ب241 الف وظيفة في ابريل. غير انه تم فقد 39 الف وظيفة فدرالية وعلى مستوى الولايات والادارات المحلية مع سعي الحكومة الاميركية لخفض عجز الموازنة..
كما تم خفض تقدير عدد الوظائف الجديدة في مايو الى 25 الف وظيفة جديدة اجمالا، وهو الرقم الذي يقل عن نصف الرقم المحبط الذي كان متوافرا قبلا لذلك الشهر. وباضافة هذه الارقام يرسم شهرا مايو و يونيو صورة قاتمة لنمو متباطئ للغاية للاقتصاد الاميركي فضلا عن احجام اصحاب الاعمال عن توظيف عمالة جديدة مع توجه الكثير منها لادخار الاحتياطات النقدية.
وقال اوباما "على مدار الشهور القليلة الماضية شهد الاقتصاد صعوبات تمثلت في الكوارث الطبيعية وارتفاع اسعار الغاز فضلا عن خفض الموازنات في الولايات وعلى الصعيد المحلي ما ادى لفقد عشرات الالاف من الوظائف في قطاعات الشرطة والاطفاء والتعليم".
واضاف "كما جعلت المشكلات في اليونان واوروبا وحالة عدم اليقين حول ما اذا كان سيتم رفع سقف الدين هنا في الولايات المتحدة، اصحاب الاعمال يترددون في الاستثمار في التوظيف بشكل اقوى".

عدد القراءات: 331 </CENTER>
<!-- / message --><!-- / sig -->

[الامبراطورة]

رسميا.. جنوب السودان يعلن استقلاله



متابعة - الرياض الإلكتروني :
أعلن جنوب السودان اليوم الجمعة بعد انتصاف ليل الجمعة/السبت (بداية يوم السبت 9 يوليو) وفق التوقيت المحلي استقلاله عن الشمال بعد صراع دام عقودا.
ودقت أجراس الكنائس عند منتصف ليل جنوب السودان إيذانا ببداية اليوم التاريخي لأحدث دولة تحصل على استقلالها بينما دقت الطبول تحية للدولة الإفريقية رقم 54.
وعاصمة الدولة الجديدة هي جوبا واعترفت بها رسميا حكومة السودان يوم الجمعة قبل ساعات من الانفصال الرسمي، ومن المقرر إجراء مراسم الاستقلال الرسمية في وقت لاحق السبت.
ووفقا للبرنامج الرسمي سيتلو رئيس البرلمان الجنوبي جيمس واني ايجا إعلان الاستقلال الساعة (08:45 ت.غ)، وسيتم عقب ذلك إنزال علم السودان ورفع علم جنوب السودان.

[الامبراطورة]

في بريطانيا: دعوة لإقامة 3 إمارات إسلامية تطبق الشريعة



متابعة - الرياض الإلكتروني :
دعت جماعة تطلق على نفسها "مسلمون ضد الصليبية" في بريطانيا إلى إنشاء 3 ولايات إسلامية داخل المملكة المتحدة من أجل تطبيق الشريعة الإسلامية بها.
وتأتي هذه الدعوة في محاولة من هذه الجماعة لحل مشكلة كاميرات المراقبة التي قامت السلطات البريطانية بوضعها داخل المساجد.
وحددت "مسلمون ضد الصليبية" عددا من المدن البريطانية التي تعتزم تحويلها إلى إمارات إسلامية، وهي مدن: يوركشاير، وبرادفورد، ودوسبري، وتاور هاملتز في شرق لندن لتكون البداية في تجربة تطبيق الشريعة الإسلامية.


هذه الدعوة أثارت غضب الليبراليين من المسلمين، ومطالب بالإفراج عن كافة السجناء

وستكون هذه الولايات خارجة تماما عن القانون البريطاني، حسب وثيقة نشرتها المجموعة على موقعها على الإنترنت. بحسب صحيفة "ديلي ميل" البريطانية.
وتحت عنوان "يجب أن يؤسس المسلمون إماراتهم في المملكة المتحدة" كتبت مجموعة "مسلمون ضد الصليبية": "في هذا التوقيت نعلن أن المقاطعات البريطانية ذات الكثافات السكانية المسلمة العالية يجب أن تعلن عن تأسيس الولايات الإسلامية، وأنهم يتحاكمون إلى الشريعة، بأقصى استطاعتهم، في مدارسهم ونواديهم، وحتى في تجارتهم الخاصة".
وأثارت هذه الدعوة غضب الليبراليين من المسلمين، وقادة المجتمعات المحلية في هذه المناطق، وقال إيان جرينوود، رئيس بلدية برادفورد: "لن ينجح المتطرفون في استفزازنا للعنف"، وهذه الخطة هي جزء من الاستجابة ضد خطة الحكومة لمواجهة التطرف الإسلامي.
وفي الوثيقة الموجودة على موقعها أيضا؛ دعت إلى وضع حد لكاميرات المراقبة التلفزيونية الموجودة حول وداخل المساجد في بريطانيا، وقالت: "يجب أن تتخلص كل المساجد من كاميرات المراقبة التلفزيونية الموجودة داخلها. بعض المساجد تبنت استخدام هذه الكاميرات للتجسس على المسلمين بالنيابة عن البوليس والشرطة".
كما شملت الوثيقة بعض المطالب، منها: الإفراج عن كافة السجناء المسلمين، وعدم ضم المسلمين إلى صفوف الشرطة، أو الجيش البريطاني، ورفض الديمقراطية البريطانية.
وتنتهي الوثيقة بجملة: "نحن نستطيع أن نستنتج أن التدابير التي اتخذتها الحكومة البريطانية ليست أكثر من محاولة من جانبهم لسلخ المجتمع الإسلامي من هويته، ودمجه في طريقة غير إسلامية للحياة".

[الامبراطورة]

نور ينضم لقائمة المصابين

استدعاء السهلاوي والسالم لمعسكر "الأخضر"



متابعة - عبدالله البشير :
استدعى الجهاز الفني للمنتخب السعودي بقيادة الهولندي (ريكارد) مهاجما النصر والاتفاق محمد السهلاوي ويوسف السالم لتعويض النقص بعد جملة الإصابات التي تعرض لها المهاجمون، وسيلتحق اللاعبان بالمعسكر مساء اليوم.
وأبعدت الإصابة التي تعرض لها محمد نور في عضلة الساق عن مران المنتخب اليوم الجمعة ة الماضية "الجمعة" ولم تستطع الإسعافات الأولية والعلاج الطبيعي الذي تلقاه من طبيب المنتخب على عودته إلى التدريبات، وسيخضع نور صباح اليوم "السبت" لفحوصات طبية وأشعة على موضع الإصابة للتأكد من سلامته، مؤكدا الجهاز الطبي أن الإصابة طفيفة ولا تدعو للقلق.
وكان مدرب "الأخضر" استبعد المهاجمين مختار فلاتة ونايف هزازي الأول لإصابته في الغظروف والثاني لتعرضه إلى تمزق عضلي وحرمت الإصابة لاعب الوسط محمد الشلهوب من الاستمرار بمعسكر المنتخب نظرا لحاجته إلى فترة علاج ووقت كاف ليعود إلى التدريبات، وستغادر بعثة المنتخب يوم 11 الجاري إلى الأردن للمشاركة في الدورة الرباعية الودية والتي يلاقي فيها منتخبنا الاردن في 13 يوليو.

[الامبراطورة]

<CENTER>«حراميو الأفكار» يصعدون فوق أكتاف الطيبين ..

سرقة المجهود الشخصي.. «انتهازيون» و«وصوليون»!


هناك من يتعب في تجميع الأفكار ليأتي غيره وينسبها له
الخبر، تحقيق- عبير البراهيم
مازال " نايف " يذكر اليوم الذي تُوج فيه مديره في العمل كأفضل مسؤول ينفذ مشروعاً مبتكراً في قطاعه الوظيفي حيث صعد ذلك المدير على " المنصة " ليعتلي المنبر ويتحدث عن المشروع وعن الدراسة التي أعدها لأشهر طويلة ليصل إلى النتائج الجيدة التي ستتحقق فيما لوطبق المشروع على أرض الواقع ، شعور كبير بالوجع أخذ يتملكه وهو يرى مشروعه الذي قدمه يوما للمدير حتى يحسن من أداء الموظفين في تلك المؤسسة، حالماً بأن تكون هناك ترقية جيدة له بعد ذلك المشروع ليفاجأ بأن مشروعه الذكي نسب إلى المدير الذي سرق المجهود وأدعى بأنه صاحبه، واكتفى بالإشادة بدور الموظفين الأكفاء الذين سينفذون ذلك المشروع وقد اختير ضمن تلك القائمة .
سرقة المجهود الشخصي تعتبر من أكثر الأمور التي توقع الموظف أو الفرد بصفة عامة سواء كان في بيئة عمل أو في بيئة دراسية أو حتى في محيط الأسرة في دائرة الضغوطات النفسية التي يشعر من خلالها بأنه مضطهد ومورس عليه ظلم كبير، فسرقة المجهود الشخصي لا يدخل فقط في المشاريع والأفكار المتعلقة بالعمل بل يدخل حتى في عمق التفاصيل الصغيرة في الحياة ، والتي من خلالها نكتشف في بعض المواقف بأنه سرق حقنا في نسب الأعمال الجيدة التي قمنا بها .
يرى البعض بأن سرقة المجهود الشخصي من أكثر السلوكيات التي تنبع من انعدام الضمير لدى البعض ، حيث يجدون بأن الشعور بالظلم صعب ، وبأن من يسرق الجهد الشخصي لصديق أو قريب أو موظف أو طالب فإنه كالأمعة التي تعيش على أكتاف الغير وبأن ذلك يبدر دائما من الشخص الغير قادرعلى الابتكاروالإنجاز فيحتاج أن يسرق جهد من لديه القدرة على الابتكار والتفكير .

مديرة تسرق
تحكي " سمية عبد الله " حكايتها مع مديرة المدرسة التي كانت تعمل كمعلمة تحت مظلتها ، حيث تصف سمية حب الابتكار وإقحام الجديد في العملية التعليمية للطالبات بأنه من هواياتها، فهي تؤمن بأن إنتاج المشاريع الجديدة في العملية التعليمية خاصة التي تدفع الطالبات إلى الابتكار والتأمل هو أهم من المناهج الدراسية ذاتها، موضحة أنها ذات يوم قدمت للمديرة مشروعا متكاملاً عن تنمية شعور الانتماء للوطن عن طريق عالم الرسم والذي ينبع من فكرة رسم أضخم لوحة فنية بالألوان الطبيعية يساهم فيها جميع طالبات المرحل الثانوية والتي ستقدم إذا نجحت الفكرة لتوضع كواجهة لإدارة التربية والتعليم أوربما تشرح لأحد شوارع المدينة حتى تكون واجهة بأنامل وطنية، وقد قدمت فكرتها موثقة بأوراق تشرح جميع تفاصيل الفكرة، وقد أبدت المديرة دهشتها من الفكرة وبأنها ستبذل جهدها حتى تلقى قبول الإدارة لكنها تفاجأت بعد أيام بأن المديرة نسبت ذلك المشروع لنفسها ، فقامت برفع الشكوى حتى أوقفت المديرة فكرة المشروع وأخذت تمارس ضغوطات على تلك المعلمة حتى انتهى الأمر بمحاولة سرقة جهدها الشخصي وقد فضلت المديرة إلغاء الفكرة بأكملها ، مشيرة إلى أنها انتقلت بعد تلك التجربة إلى مدرسة أخرى لكنها حملت بداخلها شعورا سيئا بأنه أي جهد شخصي قد يسرق منك وينسب لشخص آخر وبابتسامة باردة أيضا ، مؤكدة بأن الذي يسمح لنفسه بسرقة جهد الآخرين فإنه شخص لايثق بنفسه وغير قادر على تقبل فكرة فشله في الابتكار فيلجأ إلى نسب الأشياء الجميلة لذاته .



يُعد من أكثر السلوكيات التي تنبع من انعدام الضمير.. الواقع مؤلم على المتضرر!


سكوت المدراء
أما " عبدالرحمن السعد " فيروي حكاية سرقة جهده الشخصي والذي بدأ بتقديمه لخطة تطويرية للقسم الذي يرأسه في قطاع عمله، حيث قدم مشروعا متكاملا لإعادة التخطيط لقسمه ، لكنه تفاجأ بأن رئيسه يخبره بأنه سينقل لرئاسة قسم آخر وبعد أشهر تفاجأ بأن عمله المقدم تم تطبيقه في القسم القديم الذي كان يرأسه لكنه يحمل اسم المشرف الجديد للقسم ، فثارت غيرته على جهده الكبير ، وحاول أن يثبت ذلك الحق لكنه لم يستطع أن يغير من الوضع بشيء فقد طبقت أفكاره ونسبت لغيره وانتهى الأمر وقد حاول رئيسه تهدئته وتذكيره بأن المهم هو الصالح العام وعليه أن يفكر بذلك قبل أي شيء ، موضحا بأن مايحدث من سرقات للجهد الشخصي يأتي في مقدمته سكوت الكثير من المدراء والمسؤولين في قطاع العمل عن ذلك النوع من السرقات حيث يلجأ المتضرر إلى المدير ليشتكي من سرقة مجهوده الشخصي لكنه يفاجأ بأن المدير ذاته غير مبال أو يأخذ الأمور ببساطة ويطالب المتضرر بالصبر ، وهذا يدل على اختفاء ثقافة الحقوق وعودتها لأصحابها من محيطنا الاجتماعي الذي لابد أن يعرف كيف يدافع عن حقوقه الشخصية ، ثم كيف يحفظها بما يضمن عدم سرقتها من طرف آخر.




الشخص يشعر بالألم جراء سرقة مجهوده الشخصي



سيدة تنسب جهد خادمة لنفسها
وتتحدث " سيرين " التي تعمل كخادمة عن سيدة المنزل التي تعمل لديها والتي ترى بأنها أكثر شخص مر بحياتها يسرق جهد الآخرين ، فسيرين خادمة تعمل منذ أكثر من 10 سنوات حتى أصبحت تتقن طهي الطعام الخليجي والعربي ببراعة كبيرة ، حتى وصل الأمر إلى أن الجارات ونساء الحي وأقرباء المنزل الذي تعمل به يطلبونها لتطبخ لهم الطعام الذي تطهوه بشكل شهي ، لكنها لاحظت منذ فترة بأن سيدة المنزل أصبحت تنسب الأعمال التي تبرع فيها الخادمة لنفسها ، فحينما تقدم الضيوف لمائدة الطعام تعبر عن سرورها بمجيئهم وبأنها بذلت جهدا كبيرا في إعداد الطعام بالشكل الذي ترغب بأن يحوز على إعجابهم ، وحينما يسألها البعض عن سر نكهة الطعام اللذيذة تتحدث عن مواهبها الكبيرة في الطبخ وبأنها تقوم بكل شيء بنفسها ولا تسمح للخادمة أن تساعدها ، حتى بدأت سيرين تشعر بالغضب من سلوكيات سيدة المنزل والتي أصبحت تنسب الترتيب والتأنق والطبخ لنفسها أمام الجميع حتى زوجها ، موضحة بأنها حينما سألتها عن أسباب نسب مجهودها لنفسها ، أوضحت ربة المنزل بأنها لاتسمح لأحد أن يقول عنها بأن خادمتها أفضل منها.

مال سائب
وترى "أم كمال إبراهيم" بأن من يسرق جهده فإنه متسبب بشكل أو بآخر في أن يكون عرضه للسرقة مستشهدة بذلك بالمثل الذي يقول " المال السائب يعلم السرقة " فالمرء لابد أن يبذل الأسباب التي تكفل له حفظ حقه في عمل قام به ، أو مشروع يقدمه ، أو جهد يبذله ، فهناك من الناس من تأخذه سلامة النية وطيبة القلب على أن يتعامل مع جميع الآخرين على أنهم ملائكة يحملون الخير فقط بدواخلهم ، وذلك أمر غير منطقي ، مشيرة إلى أن الكثير ممن يسرق جهده الشخصي لايمتلك الشجاعة حتى يطالب بذلك الحق ، فيردد بعض العبارات التي يحاول أن يستتر خلفها ليخفي ضعفه كأن يقول " أجري على الله " أو المسامح كريم " وغيرها من العبارات التي لابد أن تكون الشعار الذي يرفع أمام من يسرق جهدنا ، خاصة بأن الأفكار الجيدة والمشاريع الفاعلة هي تعبر في حقيقتها عن فكر وعصارة التميز لدى الفرد فلابد أن يدافع عنه وأن يحميه ، كما لابد أن لايقدمه إلا من يعلم بشكل لايقبل للشك بأنه سيحفظ لصالحه وستكون هناك أمانه في التعامل معه .

قطف الثمار
يرى "د.سعد الحسن" – عضو هيئة التدريس بجامعة الملك سعود تخصص علم اجتماع – بأن سرقة الجهد الشخصي يدخل ضمن مايسمى بقطف الثمار ، فهناك من يحرث ويزرع وحينما يأتي وقت قطف الثمار يأتي من يقطفها سواء كان زميلا أو مديرا ، مشيرا إلى أن هذا لاينم أبدا عن روح العمل ، موضحا بأن الموضوع يندرج من شقين الأول تسلط المدير وكذلك ضعف شخصية صاحب الحق ، فبعض الناس يحب أن يعيش في الظل ، وليس هناك مايمنع لديهم أن يقدموا العمل لشخص آخر حتى ينسب إليه ، وهذا نوع من أنواع النفاق الاجتماعي ، أو النفاق العملي ، مؤكدا بأنه لابد من نسب الحقوق لأصحابها وأن ينسب الجهد لصاحب الجهد حتى يكون العمل منظومة شراكة للجميع ولا ينسب النجاح لشخص واحد ، موضحا بأن مشكلتنا الكبيرة تنبع من مايسمى ب" مسرحية الشخص الواحد " والتي تقول بأنني أعمل لشخص ولا أعمل للمؤسسة ، إلا أن هذا قد يجهله الكثيرون مضيفا بأنه على كل فرد أن تكون له لمساته الخاصة به في نوع العمل الذي يؤديه حتى إذا وجد من أراد أن ينسب العمل لنفسه فإنه لايستطيع وسينكشف قريبا لأن العمل يحمل هوية من يقوم به دائما ، مثمنا تجربة جامعة الملك سعود بإيجاد لجان تسمى لجان الحقوق الطلابية تعنى بشكاوى الطلاب والطالبات اللواتي يرين بأن مجهودهم الشخصي قد سلب أو انتقص منه فإنه يتقدم لهذه اللجان والتي تعمل على عودة الحق إلى نصابه.

براءة اختراع
وأوضح أنه على من يقدم مشروعا تطويريا لأي عمل أو يقوم بإبداء أفكار، ما عليه هو أن يضمن قبل ذلك أن لا ينسب ذلك الجهد لغيره من الناس وذلك عن طريق الآليات المشروعة ، كأن يتم تقديم ذلك المشروع برقم وتاريخ للمؤسسة أو المدير حتى تدخل ضمن الأشياء الموثقة ، أما عن وجود جهة أو مؤسسة تكون مسؤوليتها تلقي المشاريع الجيدة وتوثيقها بأسماء أصحابها في أي قطاع لحفظ المجهود الشخصي أكد " الحسن " بأنها موجودة في مدينة الملك عبدالعزيز للعلوم والتقنية والتي تسمى " تسجيل براعة الاختراع " فمن لديه منجز علمي أو مشروع يمكنه تسجيله وأخذ عليه براءة الاختراع من مدينة الملك عبد العزيز ، أو من الممكن تسجيلها في أي دولة أخرى كفرنسا واليابان وغيرها وهذه تدخل ضمن مظلة كبيرة تسمى حقوق المؤلف وذلك فيما يتعلق بالجانب الأكاديمي ، موضحا بأن سرقة الجهد الشخصي تدخل في جوانب كثيرة فحتى سرقة معلومة أو صفحة من كتاب ونسبها لنفسه فإن ذلك من ضمن السرقة ، مشيرا على وجود مايسمى بالحاضنة في بعض المؤسسات للمبتكرات تتبنى الأفكار بحيث تتم رعايتها ومساعدة صاحب الفكرة في تحقيق ذلك الاختراع ، مؤكدا بأنه لايوجد وللأسف اجتماعيا ثقافة تعميق المحافظة على الحقوق الشخصية فالطفل لايربى على ذلك منذ الطفولة فعلى سبيل المثال نحن نربي الطفل على أن من أصول احترام الكبير تجيير العمل له حتى في المنزل ، ففي المسجد نسمع كثيرا محاضرات عن حقوق الوالدين لكننا لم نسمع عن حقوق الأطفال على الوالدين ، فحقيقة أن الطفل نتاج للوالدين لايجب أن يلغي حقيقة تفهمه لحقوقه الشخصية. </CENTER>